Quelles compétences et qualités sont nécessaires pour devenir technicien conseil à la Caf ?

  

Bonjour
 
J'ai un BTS hôtellerie restauration et je souhaiterais me reconvertir comme technicien conseil à la Caf mais je ne sais pas comment rédiger ma lettre de motivation et mon CV.

De plus, ma sœur et mon père sont en fonction dans la Caf où je vais postuler. Dois-je le préciser dans ma lettre de motivation ou cela serait mal vu ?

Enfin pensez-vous que j'ai mes chances pour ce poste en étant issu de l'hôtellerie ? J'ai 22 ans et je suis réceptionniste depuis 2 ans…
 
Merci d'avance,
 
Clémence

     

Ma réponse :

Bonjour Mademoiselle,
Oui vous avez toutes les chances d'accéder à ce métier ! Vous êtes jeune et avez sans aucun doute développé un certain nombre de compétences et aptitudes communes entre votre premier métier et ce nouveau métier de technicien conseil. Votre travail est donc de les identifier.

Pour le CV, je vous invite à mettre en avant ces fameuses compétences transversales = celles que vous avez développées dans votre emploi dans l'hôtellerie et qui correspondent aux compétences exigées pour être technicienne conseil à la Caf. Cliquez ici pour accéder aux compétences et qualités requises pour être technicien conseil à la Caf.

Faites la liste de ces compétences (et qualités - cliquez ici pour accéder à une liste de 72 qualités professionnelles) et mettez-les en avant. Pour savoir comment faire, procurez-vous le livre que j'ai écrit sur les CV, plusieurs modèles par compétences y sont présentés.

Pour votre lettre, idem. Le but du jeu étant de mettre en avant ces fameuses qualités et compétences communes. Vous trouverez sur le blog dans la catégorie "lettres et mails de motivation" beaucoup de modèles de lettres dont vous pourrez vous inspirer.

Faites aussi une recherche via le moteur de recherche du blog en indiquant le mot Caf, de nombreuses questions proches de la vôtre y sont traitées.

Bonne chance dans vos recherches.
Gilles Payet

Ps : il peut être utile de mentionner que vos proches font partie de la Caf - si ces mêmes proches sont des personnes qui sont appréciées par leur hiérarchie (valider ce point avec eux). Dans le cas contraire ne pas le mentionner.