Questions d'emploi

Travailleuse handicapée en activité, comment me faire financer une formation ? La MDPH a refusé mon dossier...

  

Votre question :

  

Bonjour,

Je suis actuellement employée comme vendeuse et reconnue travailleur handicapé depuis 2 ans.

 

Je souhaite changer de secteur de travail. J'ai déjà fait un bilan de compétences et consulté la MDPH.

 

Je souhaite travailler comme secrétaire pour des raisons physiques. Le problème est que je suis en CDI en ce moment et qu’a priori il est plus facile de trouver des formations quand on est en recherche d’emploi.

 

Je me suis déjà informée sur le Cif mais ce n’est pas la solution qui me plaît le plus.

Comme je suis travailleur handicapé, je voudrais passer par la MDPH pour suivre une formation de bac pro. Mais la MDPH  m'a déjà refusé 1 fois la formation parce qu’ils ont estimé que j’avais un niveau de formation trop "élevé".

 

Je voudrais vous demander si vous  aviez une autre solution à me proposer et d’autres organismes à contacter.

 

Je vous remercie d’avance pour votre réponse.

Isabelle

 

Ma réponse :

 

Bonjour Madame,
Si la solution Cif ne vous convient pas, voyez auprès de l'Agefiph de votre région (Lorraine ?), car s'il existe une solution liée à votre statut de TH, ils seront en mesure de vous guider.

 

En toute rigueur, c'est tout de même la MDPH qui a autorité localement pour décider ou non de cette aide, mais l'Agefiph pourra peut-être vous orienter sur une autre décision ou une façon différente de présenter votre dossier...

Les coordonnées de l'Agefiph Lorraine Alsace :

Immeuble Joffre Saint Thiebaut
13-15 Boulevard
Joffre CS 30660
54063 Nancy cedex
Tél. : 0811 37 38 39
(coût d'un appel local)
[email protected]

Bonne chance et bon courage dans vos démarches Madame, gardez surtout confiance en vous et tenez bon le cap.
Bien sincèrement,
Gilles Payet

A 54 ans, reconnue travailleuse handicapée, comment décrocher un entretien ?

  

Votre question :

  

Monsieur PAYET,
 
Je suis actuellement salariée depuis 1989 dans une entreprise et souhaiterais retrouver un autre emploi du fait de mon handicap.

J'ai en effet beaucoup de difficultés à assurer mon travail (port de charges lourdes) et, financièrement je ne peux pas me permettre de démissionner. Je suis reconnue travailleur handicapé par la COTOREP. J'ai 54 ans et mon âge rebute je pense beaucoup les employeurs...
 
Pouvez-vous me dire s'il faut signaler que je suis reconnue Travailleur Handicapée ? S'il faut préciser mon âge ?
 

Que pensez-vous de mes lettres de motivation et de mes CV ? Faut-il les envoyer sous Word ou en Pdf ?
 
Je vous remercie pour votre aide précieuse car je ne sais plus comment faire pour arriver à décrocher un emploi.
 
Pina

 

Ma réponse :

 

Bonjour Madame,
Je vous répondrai de façon très factuelle : communiquer sur un âge senior + un handicap compliquera forcément de façon très sensible votre recherche d'emploi.   

 

Je vous conseille donc dans votre recherche 1-de ne pas préciser votre âge 2-de ne pas préciser votre handicap et 3-si celle-ci est dynamique, souriante et avenante, d'insérer une photo.
 
Vous pouvez aussi déposer votre CV et enregistrer votre profil de recherche sur les sites :
 
- Agefiph : cliquez ici

 

- Pôle emploi : cliquez ici

 
Afin de recevoir des offres d'emploi sur votre boite e-mail qui correspondent à vos besoins.

Concernant le format du CV, le format PDF est plus adapté car plus universel que le format Word : tous les ordinateurs sont actuellement équipés d'Acrobat reader alors que Word reste un logiciel payant non présent partout.

Bonne chance et bon courage dans vos démarches Madame, gardez surtout confiance en vous et tenez bon le cap.
Bien sincèrement,
Gilles Payet

Mettez toutes les chances de votre côté pour décrocher un emploi !

 

CV, Lettre de motivation, Entretien d'embauche et Retrouver un emploi : mettez toutes les chances de votre côté en vous procurant les 4 livres que j'ai écrits.  L'achat de chaque livre vous donne droit à une consultation personnalisée gratuite ! Cliquez ici pour en savoir +

Gilles Payet ///coach bénévole depuis 13 ans, spécialisé dans l'accompagnement au retour à l'emploi

J'ai un mal fou à occuper mon temps de façon dynamique... que puis-je faire pour trouver du sens et me pousser à l'action ?!

 

Votre question :

Bonjour Monsieur Payet,

J'ai un mal fou à occuper mon temps de façon dynamique... que puis-je faire pour remplir mes journées utilement ?!

En dehors des travaux de recherche d'emploi (réponse à des annonces, recherche documentaire sur des secteurs, des sociétés, envoi de candidatures spontanées, etc.), je ne sais en effet pas quoi faire de mes journées...

Merci pour vos idées !

Aziz

 

Ma réponse :

Bonjour Monsieur,

Pour que votre recherche d'emploi soit dynamique, je vous conseille effectivement fortement d'organiser ce temps "hors recherche" de façon très structurée, ou en tout cas avec des repères forts, des projets personnels, des moments de détente assumés, des moments où vous prenez soin de vous (corps et esprit).

Côté repères : ne perdez jamais vos valeurs, ce qui fait l'unité de votre personne, de votre famille.

A la maison, chouchoutez votre entourage, faites-en des alliés et non pas des ennemis. Par exemple, vous pouvez préparer le petit déjeuner de votre conjoint chaque matin. Si vous ne le faisiez pas, aller chercher votre enfant à l'école et vous occuper de lui. Pour que cela n'empiète pas trop sur votre temps de recherche, vous pouvez par exemple prendre la décision de le laisser jusqu'à l'étude (entre 18h00 et 19h00) et vous occuper de lui (bain, douche, devoirs, repas, etc.) après, libérant ainsi du temps pour votre femme qui peut rentrer sereinement à la maison. Vous concourez ainsi à un climat "zen" au sein de votre foyer, climat zen dont vous avez besoin pour lutter contre les difficultés de la recherche d'emploi. L'idée n'est évidemment pas de vous transformer en nounou, mais simplement d'être "en action" et de faire de cette période difficile une source de satisfaction pour vous et votre entourage (faire plaisir fait plaisir ! et "votre job" est aussi d'organiser des activités dans votre emploi du temps qui vous procurent un sentiment d'utilité, de plaisir, d'aide, etc.

Côté projets : quid vous fixer un défi qui vous maintiendra dans l'action, le travail, l'enrichissement de vos compétences et de vos connaissances ?

Exemples : apprendre le japonais (:0) vous remettre à niveau en anglais, devenir un crack sur Word en explorant par vous-même tous les arcanes de ce logiciel, découvrir toutes les fonctionnalités du logiciel Powerpoint (intuitif, vous pouvez apprendre seul), lire les oeuvres complètes d'un auteur, lire (enfin !) tous les livres en retard qui s'empilent à côté de votre lit, écrire un livre, créer et animer un blog (attention à ce que vous dites car vous serez lu !), faire une revue de presse quotidienne, reprendre un sport de jeunesse, participer à des compétitions sportives dans votre sport favori, passer un BAFA pour accompagner des jeunes, écrire un poème, passer un brevet sportif pour enseigner, prendre un mandat politique, vous impliquer dans le réseau associatif (association des parents d'élèves par exemple, si vous avez un enfant scolarisé), fabriquer un meuble, refaire la peinture d'une pièce, vider le garage des choses accumulées et inutiles, etc. etc.

Côté plaisirs persos :prenez soin de votre corps et (donc !) de votre esprit.

= marche à pied, relaxation, yoga, méditation, sport, exercices de musculation à la maison, gym, exercices quotidiens de respiration... Choisissez ce qui vous convient et intégrez-le dans votre emploi du temps quotidien (10 minutes par jour peuvent suffire). Ne négligez jamais votre corps. En faisant ainsi, vous gagnerez en estime de vous-même, serez plus dynamique dans vos recherches, entretiendrez votre mental (goût de l'effort, sensation de vous faire du bien... dans une période difficile) et serez plus frais et dispo pour vos entretiens. Retrouvez toutes ces méthodes dans le livre que j'ai écrit sur la préparation aux entretiens de recrutement : voir le livre.

Voilà donc quelques premières pistes à creuser.

Bon courage en tout cas dans vos démarches et prenez soin de vous.

Gilles Payet

A noter, pour aller plus loin : je prépare un nouveau livre sur la préparation mentale pendant la recherche d'emploi > comment conserver et développer votre confiance en vous, votre estime de vous, adopter des postures qui vous protègent des coups durs de la recherche d'emploi, concevoir des emplois du temps qui vous poussent à l'action, développer des activités qui vous rendent plus forts mentalement...

Si vous êtes intéressé pour témoigner sur ce sujet ou recevoir en avant première l'information au moment de la sortie de ce livre (prévue pour septembre), je vous invite à me contacter via l'adresse mail suivante : [email protected]

Je n'ai pas eu de réponse à la question que j'ai posée sur votre blog...

 

Votre question :

 

Bonjour Monsieur Payet,

J'imagine que vous êtes débordé et comme vous l'expliquez votre temps personnel est compté mais j'ai posté deux questions en commentaire sur votre blog et je n'ai toujours pas eu de réponse.

Peut-être ai-je raté qq chose dans le fonctionnement de votre blog (par ailleurs génial !) ?

Merci d'avance pour vos explications.

Luc

 

Ma réponse :

Bonjour Monsieur,

Merci pour votre commentaire. Si vous souhaitez me poser une question, il faut utiliser la rubrique "Poser une question" et non la rubrique "Commentaires", qui se situe en fin de chaque réponse (sous le cadre).

En posant une question dans la zone "commentaires", vous la posez à la communauté des lecteurs de ce blog (et non à moi-même, d'où mon absence de réponse) qui peuvent de leur côté vous répondre (ou non) directement via un nouveau commentaire.

Bien cordialement,

Gilles Payet

 

Conseillère à Pôle emploi, je voulais vous féliciter pour vos trois livres sur les CV, les mails et lettres de motivation et les entretiens d'embauche !

 

Votre question :

 

Bonjour Monsieur Payet,

J'interviens ici, non pas pour vous poser une question mais pour vous féliciter pour les trois guides pratiques (il le sont !) sur les CV, les mails et letrtes de motivation et les entretiens d'embauche que vous avez écrits.

Je suis conseillère à Pôle emploi, ai lu un certain nombre d'ouvrages sur la recherche d'emploi depuis plusieurs années, et peux dire sans risque que la partie conseils de vos livres est de loin la plus utile que j'ai lue jusqu'à maintenant ! Les précisions que vous fournissez (jusqu'aux détails informatiques, de référencement sur le web, etc.) sont ancrés dans la réalité et super utiles.

Le seul regret que j'émettrais concerne les modèles de lettre que je trouve un peu trop dédiés aux commerciaux (même si d'autres fonctions et métiers sont représentés), alors que les gens que nous accompagnons ont des profils très variés - mais franchement, un grand bravo pour le reste !

Elisabeth

Ma réponse :

Merci pour votre témoignage Madame, qui me va droit au coeur.

Effectivement, un travail très particulier a été fait pour ces trois guides (voir les guides) :

- pour le guide sur les CV : des modèles "avant" et "après" sont proposés - montrant, au delà des conseils d'améliorations, comment ceux-ci s'appliquent sur la forme et le fond - une centaine de questions- réponses complètent le propos ;

- pour le guide sur les lettres : idem, des propositions de nouvelles lettres rédigées sont faites pour chaque cas étudié - et là encore une centaine de questions-réponses détaillent tout ce qu'il faut concrètement savoir pour rédiger et être lu ;

- pour le guide sur les entretiens : 100 formulations de réponses (au delà des conseils) sont proposées afin de donner au lecteur des formules de réponses adaptées aux questions du recruteur.

Pour chaque guide, je réponds à environ une centaine de questions posées par les nombreuses personnes que j'ai accompagnées depuis 10 ans. Le traitement de chaque livre est donc très concret car 100% orienté vers les besoins du lecteur.

En prime : chaque lecteur peut renvoyer un bulletin présent en fin d'ouvrage, et bénéficier d'une consultation gratuite et personnalisée (sous la forme d'une réponse par mail à une question posée).

Encore merci pour vos encouragements Madame !

Gilles Payet

PS : vous pouvez acheter ces guides sur Internet (être livré sous 48 heures et bénéficier d'une réduction de 5% et des frais de port offerts) sur les librairies en ligne telles que celle de la Fnac ou de la librairie Decitre. Pour voir l'exemple de Decitre : cliquez ici

Travailleur handicapé dans l'univers de la création graphique, limité dans mes déplacements, comment définir une offre de compétences séduisante pour un recruteur ?

  

Votre question :

  

Bonjour,

 

Je me présente brièvement je m’appelle Alain et j’ai 28 ans.

 

A cause de séquelles handicapantes suite à une tumeur cérébelleuse, je cherche un poste adapté afin de pouvoir travailler dans de bonnes conditions.

 

Malheureusement, j’habite dans un petit village à 45 minutes d'Auxerre et j’ai du mal à me déplacer en voiture pour aller travailler à plus de 25 à 30 minutes de mon domicile. Et faire 7 heures de travail consécutif…

 

Les années précédentes, je n’ai jamais révélé à aucun de mes  employeurs mes soucis de santé par volonté de vouloir travailler (les médecins qui me suivent me le conseillaient). Ce n’était que des petites expériences qui ne duraient pas plus d’un an… On me licenciait expliquant que j’étais trop lent, trop ceci, trop cela. Ce n’était pas grave car j’avais la volonté de vouloir travailler.

 

Après 4 ans d’expérience et avoir travaillé pour 7 employeurs, cela m’a énervé de continuer à me faire licencier. Alors, Je me suis décidé à me faire déclarer à la MDPH (on a reconnu, mes séquelles handicapantes) mais cela m’aide pas pour autant - je dirais même plus : c’est plus dur !

 

Cela va faire 9 mois que je suis au chômage, et je ne trouve toujours rien. Je fais énormément  de démarches mais toujours rien. J’ai même été voir le maire. Mais cela ne débouche sur aucune importunité. Je passe beaucoup de coups de téléphone, j’essaye de sensibiliser les patrons, les directeurs, les administrations…

 

Quand je n’aurai plus le droit à mes indemnités par le Pôle emploi, comment vais-je faire pour vivre ? Nourrir ma femme et mon fils ?

 

Je suis une personne dynamique et motivée qui veut travailler. Titulaire d’une licence en projet d’architecture et d’un bac Arts appliqués, ces diplômes me permettent d’effectuer la profession de dessinateur projeteur ou de graphiste. Si l’endroit est trop loin physiquement, je propose l’alternative du télétravail pour pouvoir travailler de chez moi.  Et gérer mon temps malgré mes soucis de santé. Alors je veux continuer à travailler.

 

Aidez- moi SVP !

Alain

 

  

Ma réponse :

  

Bonjour Monsieur,

 
Votre CV graphisme est très bien mais ce qui manque de façon cruelle ce sont des exemples de vos réalisations. Pouvez-vous créer un book (format pdf ou mieux téléchargeable vie une interface web) et le joindre à votre CV ? Ce serait vraiment très utile pour les personnes que vous démarchez.
 
Une piste pour vos recherches ? Votre métier est par définition un métier de télétravail qui vous permet d'éviter les déplacements. La gestion chez vous de vos horaires vous permettra aussi de mieux gérer une éventuelle lenteur de production (vos horaires de travail ne sont pas surveillés et si vous travaillez le soir, le matin tôt ou le week-end cela ne se voit pas !).

 

Je pense qu'il s'agit vraiment de la bonne piste à creuser.
 
Bonne chance et bon courage dans vos démarches Monsieur, gardez surtout confiance en vous et tenez bon le cap.
Bien sincèrement,
Gilles Payet

Travailleur handicapé, à 37 ans, je souhaite postuler à un emploi d'ajoint technique dans une commune...

  

Votre question :

  

Bonjour monsieur,
Je vais postuler pour un poste d'adjoint technique territorial dans une commune, mais je ne sais pas comment rédiger ma lettre de motivation, pour que celle-ci me donne le maximum de chances.

 
Agé de 37 ans, je suis riche de huit ans d'expérience en tant que technicien de construction et de maintenance de piscine pour des bassins privé et collectif. Ce métier requiert diverses compétences dans la plomberie, l'électricité, le traitement de l'eau.

 
J'ai également huit ans expérience dans le domaine de l'hôtellerie de luxe avec notamment trois ans en tant que responsable de bar : j'y ai développé le sens du service, la rigueur ainsi que le travail d'équipe.

  
Je suis également reconnu travailleur handicapé et je pense que ce statut peut m'aider pour l'embauche mais je ne sais pas comment le soumettre.

  
Le profil demandé pour le poste d'adjoint technique est : polyvalence, rigueur, dynamisme, esprit d'initiative, discrétion. Connaissance en électricité et plomberie.

 
D'avance merci pour vos conseils avisés !

Jean

  

Ma réponse :

  

Bonjour Monsieur,
Vous communiquez très bien et très clairement sur votre expérience et vos compétences - faites de même pour votre lettre de motivation. Voir sur le blog plusieurs modèles de lettres : cliquez ici pour afficher la rubrique

Mentionner ou pas votre handicap ? Je conseille souvent de ne pas en faire état avant l'entretien de recrutement sauf si celui-ci est visible (auquel cas il vaut mieux le dire avant pour éviter tout simplement de "surprendre" votre interlocuteur, mais là encore tout est affaire d'appréciation...). Un CV et une lettre doivent communiquer sur vos compétences et vos expériences - et dans le cas présent celles-ci parlent pour vous !
 
Prenez confiance en vous, restez simple et factuel dans votre communication en présentant vos compétences comme étant une réponse aux besoins de votre interlocuteur et votre lettre sera convaincante !

 

UTILE si vous souhaitez aller + loin encore, vous pouvez feuilleter un livre que j'ai écrit sur les lettres de motivation (dont la question délicate de la présentation ou non d'une reconnaissance de TH) - en savoir +

Bien sincèrement,
Gilles Payet

Dois-je préciser sur la lettre mon statut de travailleur handicapé ?

Votre question :

   

Bonjour Mr PAYET

Actuellement sans emploi, voici ma question : dois-je préciser sur la lettre de motivation mon statut de travailleur handicapé ?

   

En effet dans le cas contraire, l’employeur peut-être réticent à la vue de mon handicap ?

Merci pour votre avis,

Patrick

   

Ma réponse :

   

Bonjour Monsieur,
Vous évoquez le cas d'un handicap visible, suffisamment en tout cas pour qu'il risque de provoquer une réticence le jour de l'entretien.

Je ne pense pas qu'il y ait de réponse toute faite sur cette question délicate, mais je peux vous donner mon point de vue.

Je pense qu'il faut donner le maximum de chances à votre entretien et ne pas le préciser dans votre CV. Un CV doit montrer avant tout vos compétences professionnelles et c'est sur ce point prioritaire qu'un recruteur va décider ou non de vous rencontrer. La règle du jeu pour que ce raisonnement fonctionne et vous donne le maximum de chances est que votre CV soit conforme en tout point avec ce que vous êtes à même d'apporter à cette entreprise, il ne doit y avoir (comme dans tout CV quel que soit son contenu) aucune tricherie.

Le CV n'est ni le lieu ni le moment pour déclarer un handicap, soyez donc tranquille et serein sur ce point, seules vos compétences comptent.

Je vous encourage en revanche à bien préparer la phase de rencontre, à la fois dans votre discours pour vous présenter, et à la fois dans les mots que vous pourriez peut-être trouver pour enlever l'effet de surprise que vous craigniez.

Vous pouvez aussi envisager d'appeler votre interlocuteur le jour J pour l'informer de ce handicap. Une formulation possible :

"Bonjour Monsieur xxx, je voulais confirmer notre rendez-vous de ce jour et... c'est un peu délicat à formuler... vous informer que je me déplace avec deux béquilles, étant handicapé suite un accident de voiture il y a deux ans. Je voulais simplement vous le préciser avant notre entretien afin que vous ne soyez pas surpris... Voilà, je suis en tout cas ravi de faire votre connaissance et vous dis donc à tout à l'heure."

Je vous souhaite en tout cas bonne chance et bon courage dans vos démarches, gardez surtout confiance en vous et tenez bon le cap.

Bien sincèrement,
Gilles Payet

   

Bientôt titulaire de l'AAH, la Caf peut-elle me donner un coup de pouce pour financer mes études ?

  

Votre question :

  

Bonjour Gilles,

Je suis handicapé autonome (par une surdité profonde bilatérale) et j’étudie le design dans les classes préparatoires scientifiques à Toulouse. Mon projet est de poursuivre mes études dans les MBA américaines d’architecture.

  

Je suis admissible cette année à l’université de Yale et à Cooper Union mais le coût des études dépasse mes moyens. Est-ce possible d’obtenir par la Caf une aide de financement des études ? Dois-je constituer un dossier ? Si oui, quelle sont les adresses qui pourront me faciliter la démarche ?

  

Je vais bientôt bénéficier de l’AAH et je postulerai à nouveau à ces écoles l’année prochaine s’il le faut, pour permettre le temps de constituer un dossier.

  

Dans l’attente d’une réponse, je vous remercie sincèrement.

Cordialement,

Jean

  

Ma réponse :

  

Bonjour Monsieur,
Sous certaines conditions, certaines Caf peuvent en effet accorder une bourse d'étude. Cette politique étant décidée localement, vous devez prendre contact avec votre Caf pour savoir si oui ou non elle délivre ce type de bourse. Coordonnées de votre Caf de rattachement : http://www.caf.fr/wps/portal/votrecaf/jechercheunecaf

Exemple de la politique de la Caf du Var : http://www.viesdefamille.fr/infos-locales-caf/caf-toulon/350-bourse-etudiant-cest-le-moment-.html
 
Bonne chance et bon courage dans vos démarches.
Bien sincèrement,
Gilles Payet